Voor een vitaal en zorgeloos leven
Bij Nova Vita Zorg is onze missie helder en krachtig. Wij willen mensen ondersteunen om zo lang mogelijk op een fijne, veilige en zelfstandige manier thuis te kunnen blijven wonen. Thuis is immers de plek waar iemand zich het meest op zijn gemak voelt, waar herinneringen liggen en waar het leven geleefd wordt zoals het bedoeld is in vrijheid en eigen regie.
Wij bieden professionele, warme en persoonsgerichte zorg, met oog voor de totale mens., lichaam, geest en omgeving. Zorg is voor ons niet alleen een dienst, maar een relatie gebaseerd op vertrouwen, aandacht en respect. Onze missie is om elk mens die zorg nodig heeft, te helpen een vitaal, betekenisvol en waardig leven te leiden ongeacht leeftijd, achtergrond of beperking.
Nova Vita Zorg verbindt de kracht van deskundigheid met de zachtheid van persoonlijke aandacht. Of het nu gaat om hulp bij het wassen en aankleden, wondzorg, medicatiebegeleiding of een luisterend oor: wij zijn er, met oprechte betrokkenheid en betrouwbare zorg.
We werken daarbij altijd samen met cliënten, mantelzorgers, huisartsen en andere zorgverleners zodat de zorg past bij de situatie, leefstijl en behoeften van de cliënt. Want niemand is hetzelfde. En dus is geen zorgsituatie hetzelfde.
Nova Vita Zorg wil een herkenbare, mensgerichte en toekomstgerichte thuiszorgorganisatie zijn, die het verschil maakt in het dagelijks leven van mensen. We geloven dat goede thuiszorg verder gaat dan medische handelingen of planning: het gaat om gezien worden, gehoord worden en het ervaren van veiligheid en vertrouwen in eigen huis.
Onze visie is om bij te dragen aan een inclusieve samenleving waarin ouderen en mensen met een beperking volwaardig kunnen blijven deelnemen, ongeacht hun kwetsbaarheid of afhankelijkheid. Daarbij is kleinschaligheid onze kracht: we kennen onze cliënten persoonlijk, houden de lijnen kort en zijn altijd dichtbij. Niet alleen letterlijk, maar ook gevoelsmatig.
Wij investeren in onze zorgprofessionals door scholing, coaching en een positieve werkomgeving. Want alleen met gemotiveerde en deskundige medewerkers kunnen we de best mogelijke zorg leveren. We creëren een werksfeer waarin medewerkers trots zijn op wat ze doen, zich gewaardeerd voelen en ruimte krijgen voor groei en initiatief.
Daarnaast willen we als organisatie flexibel en wendbaar blijven. De zorg verandert continu. Wetgeving, financiering en behoeften van cliënten ontwikkelen zich door. Nova Vita Zorg beweegt daarin mee zonder de mens uit het oog te verliezen.
Onze visie richt zich op de lange termijn: het opbouwen van duurzame zorgrelaties, het verbeteren van de kwaliteit van leven en het versterken van eigen regie en weerbaarheid. Zo dragen we bij aan een vitale samenleving waarin iedereen telt.
Bij Nova Vita Zorg nemen we de tijd om mensen écht te leren kennen. We luisteren naar het levensverhaal, naar wensen, zorgen en rituelen. Zorg is maatwerk, en begint altijd met aandacht.
We komen onze afspraken na, communiceren eerlijk en zorgen voor continuïteit. Cliënten en hun netwerk weten waar ze aan toe zijn. Vertrouwen bouw je elke dag opnieuw.
Wij stimuleren cliënten om zo zelfstandig mogelijk te blijven functioneren. We kijken naar wat iemand nog zelf kan en ondersteunen waar nodig. Samen zoeken we naar oplossingen die de zelfstandigheid en het zelfvertrouwen versterken.
Onze zorgverleners zijn goed opgeleid en blijven zich ontwikkelen via scholingen, intervisies en bijscholing. Wij werken conform de richtlijnen van de beroepsgroep (V&VN, IGJ) en stellen kwaliteit en veiligheid altijd voorop.
Goede zorg ontstaat in samenwerking. Wij stemmen voortdurend af met huisartsen, specialisten, mantelzorgers en collega-zorgorganisaties. De lijnen zijn kort, de samenwerking professioneel.
Nova Vita Zorg kiest bewust voor een overzichtelijke organisatie waarin iedereen elkaar kent. Geen bureaucratie of anonieme loketten, maar vaste gezichten, directe communicatie en snel schakelen.
Wij zorgen voor iedereen met respect voor afkomst, cultuur, levensbeschouwing of geaardheid. We behandelen mensen zoals we zelf behandeld willen worden: met warmte, respect en gelijkwaardigheid.
Bij Nova Vita Zorg hechten we veel waarde aan openheid, duidelijkheid en zorgvuldigheid. Daarom werken wij volgens vastgestelde beleidskaders en reglementen die richting geven aan onze zorgverlening en organisatie.
In deze documenten leggen wij vast hoe wij omgaan met klachten, cliëntenparticipatie en de afbakening van onze zorg. Zo weten cliënten, naasten en samenwerkingspartners waar zij op kunnen rekenen en welke afspraken gelden.
De Raad van Commissarissen (RvC) van Nova Vita Zorg is verantwoordelijk voor het toezicht op de kwaliteit en continuïteit van het bestuur van de onderneming. Onze Raad zorgt ervoor dat onze activiteiten voldoen aan de wet- en regelgeving en de interne richtlijnen. Bovendien draagt de RvC bij aan de ontwikkeling van onze organisatie door onafhankelijk advies te geven en de bedrijfsstrategie te evalueren.
